Что нужно знать чтобы получить рабочую визу в Турции в 2025
Иностранные граждане, проживающие за рубежом, могут обратиться в посольство Турецкой Республики в своем государстве.
Граждане из-за рубежа, которые находятся в Турции на законных основаниях (по ВНЖ краткосрочного действия), имеют возможность подать документы на визу в целях трудоустройства.
На основании продления действующего разрешения на работу
Какие льготы при получении Рабочей визы в Турции:
ВНЖ в Турции для всей семьи. Супруг/а и дети получают ВНЖ в Турции.
50% дисконт на приобретение автомобиля. Возможно приобрести авто в Турции с 50% скидкой, с регистрацией в Турции.
Гражданство Турции. При неоднократном продлении Рабочей визы право на гражданство.
Социальные услуги. Бесплатная медицина для семьи и детские сады и школы для детей
к содержанию ↑Визовый сбор
| Сроки Рассмотрения | Консульские сборы | Плата за обслуживание (вкл. НДС) |
|---|---|---|
| однократная виза | ||
| до 10-ти рабочих дней | 80 Долларов США | 35 Долларов США |
| до 3-х рабочих дней | 160 Долларов США | 35 Долларов США |
| Двукратная виза | ||
| до 10-ти рабочих дней | 128 Долларов США | 35 Долларов США |
| до 3-х рабочих дней | 256 Долларов США | 35 Долларов США |
| Мульти Виза | ||
| до 10-ти рабочих дней | 240 Долларов США | 35 Долларов США |
| до 3-х рабочих дней | 480 Долларов США | 35 Долларов США |
Обратите внимание: если вы являетесь лицом без гражданства, или не являетесь гражданином Турции, пожалуйста, узнайте о ваших визовых сборах, связавшись с нашими операторами СПК Российского Визового Центра.
Стоимость визы и время обработки для граждан других стран и лиц без гражданства рассчитываются в соответствии с «Тарифом на консульские сборы» консульских учреждений Российской Федерации.
Примечание: перед подачей документов по трансферу или восстановлению визы, пожалуйста, обратитесь к нашим операторам СПК Российского Визового Центра, чтобы узнать о процедуре, перечне необходимых документов и времени обработки.
Необходимые документы
Документы, необходимые для получения рабочей визы в Генеральном консульстве Российской Федерации в Трабзоне:
- Для рабочей визы — Обязательна справка об отсутствии ВИЧ-инфекции.
Для того, чтобы подать заявление на получение стандартной однократной или многократной рабочей визы необходимо предоставить:
- Приглашение на въезд в Российскую Федерацию выданное Федеральной миграционной службой Российской Федерации;
- Оригинал паспорта, содержащий как минимум 2 пустые страницы для визы, действительный в течение 6 месяцев после окончания срока действия визы;
- Интернет-форма заявления должна быть завершена на веб-сайте visa.kdmid.ru, распечатана и подписана лично заявителем; (При выборе места, где вы собираетесь представить свои документы, вы должны указать визовый центр, где вы собираетесь представить свои документы)
- Цветная фотография — смотрите страницу по требованиям к фотографии.
- страхование не является обязательным, но рекомендуется для турецких граждан
- Оригинал и копия действующего вида на жительство Турции не требуются, если вы являетесь гражданами США или Лихтенштейна; Для заявителей с письменным приглашением от гражданина Российской Федерации с указанием, что другие члены его / ее семьи собираются сопровождать его / ее в Российскую Федерацию, необходимо предоставить следующие дополнительные документы: национальный паспорт гражданина Россия и копии первых страниц с личными данными, а также с регистрацией по месту жительства; его / ее действительный международный паспорт; копию документа, подтверждающего родство, который должен быть переведён профессиональным переводчиком; действительный вид на жительство гражданина Российской Федерации в Турции. Важно: письменное приглашение от гражданина Российской Федерации должно быть предоставлено в Российском Визовом Центре лично гражданином Российской Федерации. Пожалуйста, обратите внимание: Консульство может потребовать дополнительные документы перед выдачей визы, пригласить вас на собеседование или продлить время, необходимое для рассмотрения заявления на получение визы. Оплата консульского сбора и услуг могут быть произведены в Визовом Центре.
Пожалуйста, обратите внимание: если вы не являетесь гражданином Турции, вы должны предоставить дополнительные документы:
- Вид на жительство для непрерывного пребывания в Турции, который действителен в течение более чем 90 дней для граждан следующих стран: Албания, Бахрейн, Венесуэла, Гаити, Египет, Ирландия, Лесото, Ливия, Македония, Мали, Мексика, Новая Зеландия , Объединенные Арабские Эмираты, Оман, Корейская Народно-Демократическая Республика Корея, Саудовская Аравия, Соединенное Королевство Великобритании и Северной Ирландии, Сьерра-Леоне, Экваториальная Гвинея, Южная Африка, Япония. В зависимости от национального законодательства, документ, который свидетельствует о постоянном проживании в Турции в течение более чем 90 дней,это может быть учебная виза, рабочая виза, разрешение на работу, разрешение на временное проживание и т.д.
- Разрешение на постоянное жительство в Турции или аналогичный документ для граждан следующих стран: Алжир, Ангола, Афганистан, Бангладеш, Вьетнам, Грузия, Индия, Ирак, Иран, Китай, Корейская Народно-Демократическая Республика Корея, Непал, Нигерия, Пакистан , Руанда, Сирия, Сомали, Чад, Шри-Ланка, Эфиопия.
Требования к фотографии
Примечание: Предоставляемая фотография должна отвечать приведённым далее требованиям.
Пожалуйста, предоставьте одну фотографию (сделанную не ранее 6 месяцев назад).
- Фотография должна иметь размер 3,5 x 4,5 см и должна быть сделана на светлом фоне (белом или серовато-белом), чтобы черты лица были различимы и контрастировали с фоном.
- Фотография должна быть хорошего качества с лицом в фокусе.
- Фотография должны быть распечатана на обычной фотобумаге (печать с камеры)
- На фотографии должно быть изображено лицо полностью, без улыбки (без солнечных очков, без шапки/ кепки или иного головного убора, если только заявитель не носит подобный головной убор по причине своих религиозных убеждений или этнической принадлежности).
- Пожалуйста, вклейте фотографию в форму заявки на визу.
Примечание: пожалуйста, внимательно следуйте этим инструкциям. Если представленная фотография не будут отвечать данным требованиям, то ваша заявка будет считаться незаполненной.
к содержанию ↑Сроки рассмотрения
Посольство Российской Федерации в Турции обрабатывает заявления и принимает решение по выдаче визы в рамках стандартного времени на обработку (как правило от 4-х до 10-ти рабочих дней), при условии предоставления полного комплекта документов и оплаты консульских сборов.
Время обработки может варьироваться в зависимости от решения консульского учреждения.
В экстренных случаях может быть подано срочное заявление на получение визы. В таких случаях время обработки может быть сокращено до 3-х рабочих дней или менее, если разрешение было выдано Министерством иностранных дел Российской Федерации, Федеральной миграционной службы России, послом или генеральным консулом Российской Федерации.
В некоторых случаях Консульство РФ имеет право рассматривать заявления дольше стандартых сроков (до 30 дней).
к содержанию ↑Визовая анкета
Для того, чтобы заполнить онлайн-форму заявления на получение визы, пожалуйста, нажмите Здесь.
Категории рабочих виз в Турцию
Выделяют следующие типы виз для работы в стране:
- Художники – выдаются иностранцам, которые намерены создавать произведения искусства.
- Спортсмен – профессионалы, занимающиеся спортом в качестве основной профессии и обязуются выступать на спортивных мероприятиях в Турции.
- Журналисты – сотрудники иностранных изданий, которые будут выполнять служебные обязанности в Турецкой Республике.
- Преподаватели/учителя – люди, занятые обучением учащихся в школах, колледжах или турецком университете.
- Строители и ремонтники – выполняют задачи по строительству, ремонту и реставрации объектов.
- Работники свободной зоны – фрилансеры.
Требования к компании-работодателю в Турции
Организация-наниматель должна иметь штат, в котором числится не менее 5 граждан Турции. Если компания ведет деятельность в сфере туризма и досуга, то число сотрудников турков должно быть более 10.
После подачи разрешения на работу размер заработной платы иностранца должен быть больше, чем минимальный уровень оплаты труда в следующих пропорциях:
- В 6,5 раз – для руководящих лиц высшего звена, в том числе архитекторов и инженеров.
- В 3 раза – для сотрудников, которые должны обладать высокой квалификацией и опытом, в том числе учителя и преподаватели в университете.
- В 1,5 раза – для сотрудников из сферы обслуживания, например, персонала для дома – няни, гувернантки, домработницы.
Для справки, в 2025 году размер минимальной заработной платы за месяц в Турции составляет 17002 лиры, или €507,32 по актуальному курсу.
к содержанию ↑Документы, подаваемые заявителем
Заявитель в обозначенный день и время должен прийти в посольство и подать следующие документы на рабочую визу в Турцию:
- скачанную на сайте консульства и заполненную правильно анкету;
- фотографии формата “на визу”;
- составленный и подписанный с компанией-нанимателем трудовой контракт;
- копию диплома и его апостиль, заверенный и переведенный аналог;
- заграничный паспорт – копию и оригинал;
- внутренний паспорт – апостиль;
- официальное приглашение от турецкого работодателя;
- документ, который подтверждает род деятельности компании – по запросу консула.
С актуальным списком необходимых для подготовки документов можно ознакомиться на сайте турецкого посольства.
к содержанию ↑Документы от нанимателя
Компания-наниматель сотрудника-иностранца должна подать в Министерство труда Турции следующие документы:
- заявление;
- выписку о размере прибыли и расходах за прошлый год, подтвержденную штампом Налоговой инспекции;
- справку из торгового реестра, в которой подтверждается состав организации и величина ее капитала;
- циркуляр подписи руководителя компании;
- оригинал свидетельства о постановке на учет в Налоговой службе;
- регистрационный номер фирмы.
Сроки действия рабочей визы в Турцию и ее продление
Продолжительность действия турецкой рабочей визы ограничена. Их выдают на определенный срок. При этом разрешение на работу в стране действует при выдаче в первый раз — 1 год.
По истечение этого срока специалисту необходимо будет продлить его срок действия. Во второй раз его выдают уже на 2 года. При третьей попытке продлить разрешение легально работать в Турции можно на 3 года.
к содержанию ↑Отказ в рабочей визе в Турцию
Законодательство Турции предусматривает следующие основания для отказа в выдаче рабочей визы:
- Идентификация документов как поддельных и предоставление ложных данных о сотруднике или компании-нанимателе.
- Недостаточное количество убедительных оснований для найма специалиста-иностранца.
- Подача заявления на работу на должность, которую по закону не имеют право занимать не резиденты Турции: адвокат, прокурор, судья, нотариус, фармацевт, оптик, стоматолог, ветеринар, акушерка, медицинская сестра, директор турагентства, таможенный брокер и др.
- У сотрудника нет соответствующего образования и навыков для занимаемой должности.
- Наличие официального запрета на въезд в Турецкую республику.
- Документы заполнены с нарушением правил или истек их срок действия.
- Иностранец в своем лице несет опасность или угрозу правопорядку/здоровью граждан Турции.
В этих случаях заявителю может быть законно отказано в выдаче рабочей визы. При этом официального разъяснения посольство по своему усмотрению не предоставляет.
Последствия нарушения визового законодательства
Стоит отметить, что турецкие власти активно ведут борьбу с нелегальным наймом на работу иностранцев. С этой целью они накладывают серьезные штрафы и строгие взыскания на работодателей. По закону иностранцы, не имеющие рабочей визы, не могут осуществлять деятельность в Турецкой Республике.
При выявлении иммигрантов в компании его обязуют выплатить штраф и покинуть страну с наложением запрета на въезд в Турцию в течение 5 лет. Работодателя также оштрафуют.
Ориентировочные размеры взысканий:
- для иностранцев, у которых нет рабочей визы ±2 500 лир;
- для независимых зарубежных исполнителей без визы на работу ± 5 000 лир;
- для работодателей, которые взяли на работу нелегалола ± 6 230 лир;
- для работодателей, которые не уведомили полицию о начале и прекращении деятельности сотрудника ±415 лир.
Штраф нужно оплатить в течение 31 дня. Расходы на депортацию нелегального сотрудника компенсирует провинившийся работодатель.
Если вы хотите получить рабочую визу в Турции и не знаете, с чего начать, специалисты агентства Ataberk Estate будут рады оказать помощь. Наши эксперты предоставят юридическую поддержку, помогут в оформлении и переводе документов, подскажут, как их проще получить. Длительное время проживания в Турции и знание актуальных норм местного законодательства сотрудниками агентства облегчает процесс получения виз нашим клиентам.
к содержанию ↑Как получить рабочую визу
Россиянин, желающий легально трудоустроиться в Турции, должен подобрать подходящую вакансию и заключить контракт с работодателем. Компании, согласной принять гражданина РФ на работу, придется обратиться в Министерство труда за соответствующим разрешением. Этот документ служит основанием для оформления рабочей визы в Турцию иностранцу.
Затем заявителю следует подготовить требуемые официальные бумаги и обратиться в консульскую службу посольства, находящегося в Москве.
Сотрудник консульского отдела, принявший заявку, выдаст обратившемуся номер. Его необходимо сообщить работодателю, которому следует в течение 10 дней отправить все официальные бумаги вместе с номером в Министерство труда.
Если в министерстве сочтут нужным пригласить иностранца на работу, то выдадут допуск, на основании которого россиянин может получить рабочую визу.
Нередко бывает, что россиянин, имеющий ВНЖ в Турции со сроком действия от 180 дней, желает начать трудовую деятельность в стране. Ему не обязательно возвращаться на родину для оформления соответствующих официальных бумаг. За разрешением он может самостоятельно обратиться в Министерство труда.
к содержанию ↑Какой пакет документов нужно подготовить
Для оформления разрешения будьте готовы предоставить по требованию документы о квалификации
Заявитель должен подготовить следующие документы для рабочей визы в Турцию:
- Анкета, заполнить которую можно в режиме онлайн на сайте посольства;
- 2 фотографии в цвете размером 50Х60 мм;
- ксерокопии заполненных страниц загранпаспорта, срок действия которого должен превышать длительность запрашиваемой визы минимум на 2 месяца;
- ксерокопии страниц общегражданского паспорта — с личными данными и местом регистрации;
- приглашение, отправленное работодателем (оригинал);
- контракт с турецкой компанией.
Достаточно часто посольство запрашивает дополнительные документы, например, те, которые подтверждают квалификацию претендента на получение визы.
Сроки рассмотрения и стоимость
Стоимость визы составляет 50$ за консульский сбор
Рабочая виза в Турцию может быть получена спустя месяц или более с даты подачи заявки. Так долго рассматриваются документы претендента на работу. Если сотрудники консульского отдела примут положительное решение, заявителя пригласят в посольство.
В момент посещения при себе необходимо иметь загранпаспорт, куда и будет вклеена виза. Но это делается не в день обращения, придется подождать около 5 дней.
Не каждый желающий выехать в Турцию на работу знает, сколько стоит рабочая виза. Платить придется несколько раз. При подаче заявки следует оплатить консульский сбор, равный 50$.
После того как будет принято положительное решение, потребуется внести деньги за вклеивание отметки в паспорт — 150$. За оформление разрешения на ВНЖ надо заплатить еще 24$. Общая стоимость составляет 224$.
Следующая