Письмо Фонда социального страхования РФ от 14 января 2025 г. № 02-08-01/15-03-15268л Об удержании алиментов с пособия по временной нетрудоспособности

Материальное содержание несовершеннолетнего иждивенца взыскивается из совокупной заработной платы и всех доходных поступлений алиментоплательщика, не является исключением и больничный лист. Об этом говорится в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 № 841.

В других нормативах больничный лист также признается базой для расчетов алиментов. Вы можете посмотреть статью 109 Семейного кодекса РФ, статьи 98 (ч. 3), 101 (п.9 ч.

1) Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ — в этих нормах также четко прописано, что алименты с больничного по листку нетрудоспособности исчисляются на общих основаниях и во всех случаях отсутствия на работе по болезни. Исключений ни в одном законе не предусмотрено.

Больничный лист — это документальное подтверждение временной нетрудоспособности сотрудника. Он выдается в следующих случаях (ст.5 255-ФЗ):

• болезнь;
• различного рода травмы;
• уход за больным членом семьи;
• уход за заболевшим ребенком;
• помощь недееспособному родственнику-инвалиду;
• осуществления протезирования;
• восстановление после заболевания в санаторно-курортных учреждениях;

Больничный лист может выдать только медицинское учреждение. После этого документ предоставляется в бухгалтерию по месту работы. И если заболевший гражданин является плательщиком алиментов, то бухгалтер произведет необходимые удержания с регистра при начислении заработной платы.

Расчет алиментов по больничному производится только после удержания с листа нетрудоспособности всех необходимых налогов (ч. 1 ст. 99 229-ФЗ).

к содержанию ↑

Размер алиментных платежей по листку нетрудоспособности

Размер алиментов по больничному зависит от начислений по листу нетрудоспособности. Сам листок временной нетрудоспособности исчисляется на основании страхового стажа каждого сотрудника. Если стаж гражданина составляет от 0 до 5 лет, то компенсируется 60% пособия по временной нетрудоспособности, при стаже от 5 до 8 лет выплатят 80% компенсации.

Больничный оплачивается в полном размере для тех работников, чей стаж составляет от 8 лет и выше.

Алименты взыскиваются из исчисленной суммы пособия в размере, который определил суд. Помимо долевого варианта, алименты могут удерживаться в твердой сумме или смешанным способом (процент + фиксированная величина). Удержание алиментов производится одновременно с начислением пособия по временной нетрудоспособности.

Сотрудник также обязан ежемесячно перечислять алименты на одного ребенка. Размер выплат по исполнительному листу составляет 25 % от заработной платы. Компенсация по больничному составила 10 000 рублей.

После удержания НДФЛ в размере 13% пособие составит 8 700 рублей. Рассчитаем величину алиментов: 8 700 * 25% = 2 175 рублей.

Остались вопросы? Юристы помогут. Кликните и подберите лучших

к содержанию ↑

Начисление алиментов на больничном

Подборка наиболее важных документов по запросу Начисление алиментов на больничном (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

• Больничный лист:
• 6-НДФЛ больничный
• Акт о нарушении больничного режима
• Алименты с больничного
• Алименты с больничного листа
• Бланк больничного листа
• Показать все

• Больничный лист:
• 6-НДФЛ больничный
• Акт о нарушении больничного режима
• Алименты с больничного
• Алименты с больничного листа
• Бланк больничного листа
• Показать все

• Алименты:
• Алиментные обязательства детей по содержанию родителей
• Алиментные обязательства супругов
• Алименты в 6-НДФЛ
• Алименты в твердой сумме
• Алименты индивидуального предпринимателя
• Показать все

к содержанию ↑

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Типовая ситуация: Как удержать алименты
(Издательство «Главная книга», 2025) Потапов платит алименты в размере 25% дохода. Ему начислено пособие за первые 3 дня болезни по листку нетрудоспособности, закрытому в январе 2025 г., — 3 900 руб.

Готовое решение: Как удержать алименты из пособия по временной нетрудоспособности по больничному листу
(КонсультантПлюс, 2025) Пособие по временной нетрудоспособности относится к доходам, из которых удерживаются алименты на содержание несовершеннолетних детей (п. 9 ч. 1 ст.

к содержанию ↑

Нормативные акты

«Методические рекомендации по бухгалтерскому учету затрат труда и его оплаты в сельскохозяйственных организациях»
(утв. Минсельхозом РФ 22.10.2008) Сводную ведомость начисленной оплаты труда по расчетам с персоналом (форма N 59-АПК) открывают на полугодие на основе расчетно-платежной ведомости в целом по сельскохозяйственной организации. В графах 1 — 9 обобщается задолженность на начало месяца за организацией или работниками.

В разделе «А» «Начислено» на лицевой стороне ведомости накапливаются суммы оплаты труда в счет фонда оплаты труда, по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, по уходу за детьми и прочие выплаты. В разделе «Б» на оборотной стороне ведомости обобщаются суммы, выданные наличными за отчетный месяц, перечисленные на депоненты, в банк согласно заявлениям, все виды удержаний — налог на доходы физических лиц, алименты и другие. Отдельными строками выделяются суммы, выданные наличными по расчетам за прошлый месяц (строка 35), перечисленные на депоненты по расчетам за прошлый месяц (строка 36), выданные наличными в счет следующих месяцев (строка 37), и определяется общая итоговая сумма по дебету счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» (строка 38) и задолженность на конец месяца за сельскохозяйственной организацией (строка 39), за работниками (строка 40), то есть развернутое сальдо.

Данная ведомость используется для контроля за расчетами по оплате труда и составления установленной отчетности.

к содержанию ↑

Особенности начисления алиментов

Пособие выплачивается на основании больничного листа, предоставленного работодателю. Если сотрудник болеет, однако не обращается в больницу, пропущенные дни будут считаться прогулами. Соответственно, они не оплачиваются.

Больничные листы можно получить в государственном или частном учреждении.

• Соглашение о выплате, заверенное у нотариуса.
• Исполнительный лист.
• Судебный приказ.

Если исполнительная бумага отсутствует, удержание алиментов возможно только в том случае, если сотрудник подал соответствующее заявление работодателю. Взыскание производится через судебных приставов или бухгалтерию.

ВНИМАНИЕ! Если принятый размер алиментов больше 25 000 рублей, взыскание их возможно только в ходе исполнительного производства.

к содержанию ↑

Условия взыскания алиментов

Рассмотрим условия удержания выплат на детей:

• Средства взыскиваются в том же размере, что и из иных видов дохода (зарплата и прочее). Происходит удержание определенного процента от месячного дохода, который включает в себя зарплату, пособие, премию и прочие начисления.
• Взыскание производится только во время действия алиментных обязательств. К примеру, если соответствующая обязанность возникла у сотрудника после выхода с больничного, никаких удержаний с пособия не выполняется.
• Перед взысканием из пособия вычитаются налоги. Данный порядок оговорен в пункте 1 статьи 99 ФЗ «Об исполнительном производстве».
• Удержание алиментов проводится ежемесячно согласно статье 109 СК РФ. Однако из этого правила есть исключения. В частности, если работник находится на больничном в течение нескольких месяцев, взыскание выполняется только после его выхода на работу, после фактического получения средств.

Алименты подлежат удержанию только при наличии следующих обстоятельств:

• Официальное трудоустройство. Взыскание алиментных выплат возможно только с официального заработка. Если сотрудник работает по устной договоренности, а не на основании трудового договора, никаких средств получить с него не получится.
• Наличие больничного листа. Пособие начисляется бухгалтером только в том случае, если работник предъявил больничный лист. Данное правило оговорено пунктом 5 статьи 13 ФЗ №255.
• Нет оснований для начисления больничного пособия. Основания для отказа в выдаче пособия прописаны в пункте 2 статьи 9 №255. В этот перечень входит умышленное причинение себе вреда, попытка самоубийства.

ВАЖНО! Некоторые работники пытаются устроить себе отдых, покупая больничные листы. Обман можно легко обнаружить, так как официальные медицинские документы подлежат специальному учету. На основании поддельных больничных листов никаких пособий не начисляется.

Соответственно, не происходит и удержания алиментов.

к содержанию ↑

Порядок удержания алиментов

Существует два порядка взыскания алиментов в зависимости от их суммы:

1. Меньше 25 000 рублей. Лицо, претендующее на алименты, подает соответствующее заявление по месту работы должника или в службу приставов. При этом не происходит инициирование исполнительного производства.
2. Больше 25 000 рублей. Удержание происходит по усложненной схеме. То есть средства взыскиваются в процессе исполнительного производства.

Рассмотрим подробнее этапы взыскания алиментов через исполнительное производство:

1. Подача заявления в службу судебных приставов.
2. Инициирование исполнительного производства после получения исполнительного листа.
3. Устанавливается место службы лица, который обязан платить алименты. В административный отдел организации направляется исполнительный лист.
4. На основании исполнительного листа бухгалтерия обязана начать процедуру удержания алиментов.
5. Если сотрудник находится на больничном и ему начисляется соответствующее пособие, из его суммы сначала удерживаются налоги и обязательные сборы, и только потом – алименты.
6. Средства перечисляются получателю алиментов в течение 3 суток с момента выплаты пособия сотруднику. Данное правило оговорено статьей 109 СК РФ.

к содержанию ↑

Как определяется размер алиментов?

Сумма алиментов, начисляемых ребенку, зависит от множества факторов. Рассчитывается она в индивидуальном порядке. Определяется размер выплат в соответствии со следующими правилами:

• Он должен составлять не менее 0,25 от среднемесячного дохода сотрудника. В состав дохода работника включены пособия, основная зарплата, пособие по больничному.
• Иногда размер алиментов устанавливается в твердой форме. К примеру, он составляет 10 000 рублей. В этом случае сумма алиментов будет одной и той же вне зависимости от размера дохода. Часть ее формируется из основной зарплаты, часть – из пособия по временной нетрудоспособности (если оно есть).
• Из дохода сотрудника могут производиться иные удержания. К примеру, у человека есть задолженность перед банком. Если есть соответствующее постановление, долг взыскивается из зарплаты сотрудника. Однако выплаты ребенку являются приоритетными. Они удерживаются в первую очередь.

Размер алиментов может определяться на основании определенного процента. Зависит он количества детей:

• Один – 25%.
• Двое – 30%.
• Трое и более – 50%.

ВАЖНО! Если человек признан злостным неплательщиком, у него есть большая задолженность по алиментам, размер удержаний может достигать 70%.

к содержанию ↑

Пример расчета алиментов

За этот период он получит пособие в размере 10 000 рублей. Бухгалтер проводит расчеты в соответствии со следующим алгоритмом:

1. Из пособия вычитаются налоги, составляющие 13%. В данном случае они составят 1 300 рублей. Из пособия вычитается налог: 10 000 – 1 300 = 8 700 рублей.
2. Высчитываются алименты. Размер их составит 4 350 рублей.

Всего размер алиментов за март составит 8 700 рублей.

Следующая

Семейное правоБлагодарственное письмо