Как отказать работодателю после собеседования
10 ноя 2017
В жизни как в песне «мы выбираем, нас выбирают». И деловая среда не исключение. Главной задачей любого соискателя является поиск наиболее подходящего места работы.
И бывает так, что после интервью кандидат желает отказаться от вакансии. Главное в этом вопросе знать, как правильно отказать потенциальному работодателю после собеседования. В этой статье мы расскажем вам о том, как лучше написать отказ и отклонить предложение о работе.
Но сначала разберем формы отказа.
Для начала отметим, что скрываться от данной беседы не стоит. Возможно, вы думаете, что не сумеете объяснить причины отказа или вам просто-напросто стыдно. Случается, что кандидаты решают не отвечать на электронные письма и звонки от работодателя.
Делать этого, прямо скажем, не стоит. Также как вы, работодатель потратил много сил и времени и с вашей стороны исчезать «по-английски» по меньшей мере, не красиво. При этом не забывайте про свою профессиональную и личную репутацию.
Возможно, придет время, и вы решите снова искать работу. Поэтому, важно знать, как вежливо отказать работодателю.
Формы отказа и их особенности.• Письменный отказ.
Как отказаться от работы после собеседования? Начать стоит с вежливого обращения. Ваше письмо должно быть составлено в официальной форме, 1-2 двух абзацев будет достаточно. В письме стоит выразить благодарность за уделенное время, желательно пояснить причины отказа и извиниться.
Можно добавить пожелания успехов в дальнейшем поиске.
Примеры того, как отказаться от вакансии:Здравствуйте, Анастасия!Благодарю Вас за проявленный интерес к моей кандидатуре и продуктивную беседу.
Мне было приятно познакомиться с Вами и вашей компанией. Спасибо за Ваше предложение. К сожалению, сейчас я не готов его принять, так как мой нынешний работодатель предложил мне новую должность с повышением оплаты труда, и я дала свое согласие.
В будущем я была бы рада возобновить диалог, если заинтересованность будет взаимной.
С уважением и наилучшими пожеланиями, Елена«Уважаемая Светлана Анатольевна!
Очень признательна, что Вы выбрали меня на должность руководителя отдела снабжения. Сожалею, но я уже нашла подходящую вакансию в другой компании, которая соответствует моим требованиям. И вынуждена отказаться от Вашего предложения.
Приятно было познакомиться с Вами и Вашей компанией.
Всего доброго, ОльгаДобрый день, Сергей
Большое спасибо, что рассмотрели мою кандидатуру и вынесли положительное решение. Меня впечатлила ваша компания, поэтому мое решение было не простым. Несмотря на то, что данный тип работы полностью соответствует моим ожиданиям, но на ряд деталей я обратила внимание не сразу.
В результате в данный момент я вынуждена отказаться от вашего предложения. Сожалею о потраченном вами времени. Удачи в дальнейшем поиске.
С уважением, Екатерина• Телефонный звонок.
Как отказаться от работы после собеседования при телефонном звонке? Если вы прошли несколько этапов собеседования, то лучше отказывать от вакансии при личном разговоре. Вежливо и тактично объясните причины. Если работодатель начнет вас уговаривать еще раз все обдумать, проявите терпение дайте собеседнику выговориться.
И еще раз поясните причины отказа. Закончиться беседа должна положительно.
• Личная встреча.
Если вы установили контакт с рекрутером, то отказываться от предложения работы стоит лично. Обратите внимание, что это деловая встреча и к ней стоит подготовиться заранее. Продумайте свою речь, внешний вид и возможные формы предстоящего диалога.
Вежливость очень важное качество делового человека. Не стоит пренебрегать этим.
Важные моменты при личной беседе.- Выразите признательность за потраченное время.- Поблагодарите за ответ и положительное решение.- Отметьте, что на собеседовании вам понравилась компания и прекрасное отношение к вам.
— Не заставляйте рекрутера строить догадки относительно вашего отказа. Прямо и четко поясните причины.
— Объяснение не должно занимать много времени.- Постарайтесь остаться в хороших отношениях с работодателем.
Если вы обратите внимание на эти полезные советы, то это позволит вам в будущем обзавестись полезными связями. В диалоге стоит использовать технику «сэндвич» — сначала хорошая новость, потом плохая, потом хорошая. Так вы покажете, что вы человек серьезный и ответственный, обладающий навыками дипломатии.
Причины отказа — Полезные советы.
• Если уровень зарплаты значительно ниже того, на который может согласиться кандидат, то это может стать весомой причиной.
• Сверхурочная работа является реальной причиной отказа. Любой работодатель это поймет.• Отсутствие перспектив карьерного роста.• Предложенный рабочий график также может не устроить кандидата.
• Не понравилась сама компания либо её руководитель. Говорить открыто об этом не стоит, даже если это и есть реальная причина. Попробуйте обозначить более объективную.
Как отказать в собеседовании работодателю?
Разберем ситуацию, когда отправив резюме в понравившуюся на первый взгляд компанию, вам пришло приглашение на собеседование. И вот договорившись о встрече, вы понимаете, что идти туда не хотите. Причин нежелания может быть много, стоит ли звонить/писать и отказываться? Или можно просто туда не ходить?
Мы настоятельно рекомендуем всем воспитанным соискателям найти время и написать письмо, что встреча отменяется. Вежливый и ответственный человек всегда предупредит заранее. Культура отказа необходима потому, как прецессионный мир тесен и ваши дипломатические навыки не пропадут.
Многие рекрутеры ведут специальные базы соискателей и отметка «не явился» вероятней всего навсегда закроет вам доступ к компании. Отказывать во встрече лучше заранее и не позднее, чем за час до намеченной встречи. Чтобы рекрутер успел распланировать свое время.
Объяснять причины отказа в данной ситуации не требуется. Достаточно письма в доброжелательном тоне.Например:Добрый день, Анна!
Спасибо, что заинтересовались моей кандидатурой на позицию старшего специалиста юридического отдела, но обстоятельства сложились так, что я не готов пока вести переговоры о работе. Желаю вам найти подходящего кандидата.
к содержанию ↑Как вежливо отказать: 10 работающих рекомендаций
Как вежливо отказать? Говорить нет – это не самое приятное занятие. Возникает страх обидеть собеседника и испортить отношения, или мучает чувство вины от того, что не смог помочь, даже если на это были объективные причины.
Почему необходимо? Тем не менее научиться отказывать важно. От постоянного согласия на неудобные предложения или просьбы возникает внутренний конфликт, который способен привести к нервному срыву и даже депрессии.
к содержанию ↑Как научиться отказывать без чувства вины: 3 рекомендации психологов
Каждому из нас доводилось оказываться в ситуации, когда сказать «нет» неудобно — хотя делать то, что попросили, тоже категорически не хочется. Иногда нужно уметь отказать человеку, даже если это его обидит, и вот почему.
Человек с адекватной самооценкой обычно хорошо разбирается в собственных чувствах, желаниях и потребностях и старается не говорить и не делать того, что ему не нравится или что для него не выгодно. А вот у застенчивых и неуверенных в себе людей со словом «нет» часто возникают проблемы.
к содержанию ↑1. Чтобы не стать жертвой мошенников
Так, в исследовании Калифорнийского университета говорится, что человек, который часто соглашается выполнить просьбы других людей, больше рискует стать жертвой мошенников.
2. Чтобы не выгореть
Есть и другие «побочные эффекты»: эксперты компании Gallup пришли к выводу, что чем чаще человек соглашается работать сверхурочно, тем быстрее выгорает и теряет баланс между деловыми и личными отношениями.
3. Чтобы укрепить уверенность в себе
В книге «Нет значит нет. Как перестать быть удобным и научиться отказывать без угрызений совести» Деймон Захариадес отмечает, что умение говорить «нет» не делает из нас плохих людей — а наоборот, может вселить уверенность в себя. Ведь другие люди в этом случае перестают воспринимать нас как безотказных и начинают ценить наше время и силы.
1. Проанализируйте, что вы чувствуете, когда вам что-то предлагают
Если это внутренний протест, у вас действительно нет времени на то, чтобы выполнить просьбу и вы просто руководствуетесь тем, что человеку нужно сделать приятное, можно говорить «нет». Самое главное здесь — не обманывать себя и честно признаться, почему вы не хотите этим заниматься.
2. Доброжелательно донесите информацию
В отказе нет ничего сложного — иногда, озвучив реальные причины, вы даже не обидите человека. Главное — сделать это вежливо, извиниться, быть может, предложить альтернативу. Оправдываться не нужно.
Впрочем, если вам комфортнее придумать отговорку, такое тоже можно практиковать.
3. Не берите на себя ответственность за чувства другого
Вы не отвечаете за чувства другого человека и имеете право говорить «нет».
Деймон Захариадис «Нет значит нет. Как перестать быть удобным и научиться отказывать без угрызений совести»
Отказ не делает вас плохим человеком. Наоборот, умение говорить «нет» — один из важнейших навыков, которым мы можем овладеть. Он повышает нашу эффективность, улучшает отношения с окружающими и наделяет спокойной уверенностью.
И если вам надоело быть удобным и безотказным, эта книга для вас!
Реклама. www.chitai-gorod.ruМатериалы по темеТекст: Анжела Патракова Источник фотографий: Shutterstock Дата публикации: 26 марта 2025Сегодня читают4 убедительные причины, почему взрослым детям не стоит жить с родителямиЭстетика недопотребления: в чем смысл нового тренда зумеров и что он говорит о нашем обществе12 фраз, которые используют люди с высоким эмоциональным интеллектом3 показателя того, что вы имеете дело с мастером манипуляций3 ключевых признака, которые выделяют людей с высоким эмоциональным интеллектом7 привычек, которые раздражают официантов
Следующая